Strategic Human Resource Management: A Balanced Approach 2nd edition

Specifikacijos:
Autorius: Paul Boselie
Puslapių skaičius: 432
Leidimo metai: 2014
Prekės ID: 62433862
7974
Pardavėjas: Knygynas Krisostomus 4.9
Kitų pardavėjų pasiūlymai (2):
11899
-
13587
Į krepšelį
601 / mėn.
Skolinantis 7974 , sutartį sudarant 18 mėn. laikotarpiui, mėn. įmoka - 601 , metinė palūkanų norma - 41,12%, mėn. sutarties administravimo mokestis - 000 , sutarties sudarymo mokestis - 000 , BVKKMN - 49,77%, bendra vartojimo kredito gavėjo mokama suma - 10818 .
Paslaugos teikėjas: „AS Inbank filialas“.

3 2658
Be pabrangimo
Jūsų miestas

Vilniuje, parduotuvėje (Laisvės pr. 75)

Birželio 12 d.

000

Vilniuje, parduotuvėje (Upės g. 9 (PC „CUP“))

Birželio 12 d.

000

Kaune, parduotuvėje (K. Baršausko g. 66A, PC „Molas“)

Birželio 12 d.

000

Klaipėdoje, Šiauliuose, Panevėžyje, parduotuvėje

Birželio 13 d.

000

Atsiimkite Pigu terminale Vilniuje

Birželio 13 d.

199

LP EXPRESS terminale

Birželio 13 d.

219

Atsiimkite Omniva paštomate

Birželio 13 d.

249

Pristatysime į namus

Birželio 13 d.

349

Lietuvos pašto skyriuje

Birželio 14 d.

149

Smartpost terminale

Birželio 14 d.

269

Dėmesio! Pristatymo terminai yra preliminarūs, kadangi terminai atsinaujina priklausomai nuo faktinio užsakymo pateikimo ir apmokėjimo laiko. Galutinis pristatymo terminas yra pateikiamas Pigu.lt patvirtinus užsakymą.

Kitų pardavėjų pasiūlymai
KATARATA
11899
MOSHOP
13587
Pardavėjas: Knygynas Krisostomus 4.9
  • 98% pirkėjų rekomenduotų šį pardavėją

Prekės aprašymas: Strategic Human Resource Management: A Balanced Approach 2nd edition

Now in its second edition, Strategic HRM: A Balanced Approach has been updated and revised throughout to examine the latest in theory and practice. Central to its theme is putting HRM in its organizational context and creating a more balanced approach to managing people - 'HR sensitivity'.To illustrate how understanding context is key to successful strategic HRM, this text doesn't offer best-practice solutions but takes a critical perspective HRM builds on economics, psychology, sociology and industrial relations. It's a multilevel approach that includes the individual employee, teams, business units, organizations, sectors/populations, and countries.Key additions: *New chapter on talent management *New chapter on strategy implementation *New cases studies, including CERN IKEA and Efteling *Major revisions to chapters on achieving the right balance and HR roles.Key Features: *Cases and Discussion Questions provide real-world scenarios and issues to illustrate contemporary HR issues in practice *Stop and Reflect Boxes throughout each chapter designed to encourage students to critically evaluate topics and issues raised and how they can be applied to real-life situations *Personal Development Boxes help students think about how to link theoretical concepts with the development of personal skills appropriate to effective HRM *Experiential Exercises present 'Individual' and 'Team' tasks at the end of each chapter that can be used as in-class exercises encouraging students to learn from direct experiences *Chapter Summaries provide links to learning objectives to help students remember key facts, concepts and issues. They also serve as an excellent study or revision guide *References and Further Reading list the literature referred to and highlight sources to help students to research and read around the topic in more depth.Strategic HRM: A Balanced Approach offers an engaging and comprehensive discussion of the factors that shape Human Resource Management (HRM) in organizations.Paul Boselie is a Professor in Strategic Human Resource Management (SHRM) in the Utrecht University School of Governance at Utrecht University (the Netherlands). His research traverses human resource management (HRM), institutionalism, strategic management and industrial relations.

Bendra informacija apie: Strategic Human Resource Management: A Balanced Approach 2nd edition

Prekės ID: 62433862
Kategorija: Ekonomikos knygos
Prekės pakuočių kiekis: 1 vnt.
Pakuotės išmatavimai ir svoris (1): 0,01 x 0,19 x 0,25 m, 0,56 kg
Leidykla: McGraw-Hill Education - Europe
Leidinio kalba: Anglų
Viršelio tipas: Minkštas
Formatas: Tradicinė knyga
Tipas: Ekonomika
Knyga su ištrauka: Ne
Pardavėjas: KATARATA, Knygynas Krisostomus, MOSHOP
Autorius: Paul Boselie
Puslapių skaičius: 432
Leidimo metai: 2014

Prekių nuotraukos skirtos tik iliustraciniams tikslams ir yra pavyzdinės. Prekės aprašyme esančios video nuorodos yra tik informacinio pobūdžio, todėl jose pateikiama informacija gali skirtis nuo pačios prekės. Originalių produktų spalvos, užrašai, parametrai, matmenys, dydžiai, funkcijos, ir/ar bet kurios kitos savybės dėl savo vizualinių ypatybių gali atrodyti kitaip negu realybėje, todėl prašome vadovautis prekių savybėmis, kurios nurodytos prekių aprašymuose.

Įvertinimai ir atsiliepimai (0)

Strategic Human Resource Management: A Balanced Approach 2nd edition
Būkite pirmas parašęs atsiliepimą!
Šią prekę gali įvertinti tik ją įsigiję bei registruoti Pigu.lt pirkėjai.
Įvertinti prekę

Klausimai ir atsakymai (0)

Paklauskite apie šią prekę kitų pirkėjų!
Užduoti klausimą
Jūsų klausimas buvo sėkmingai pateiktas. Į klausimą bus atsakyta per 3 darbo dienas
Klausimą turi sudaryti bent 10 simbolių

Kitų pardavėjų pasiūlymai (2)

*Konkretaus pardavėjo pasiūlymams galioja tik tos sąlygos, kurios nurodomos prie tokio pardavėjo parduodamos prekės, ir už visą informaciją juose (įskaitant kainas) atsako konkretus pardavėjas.

Pardavėjas: KATARATA 4.6
(1568 pirkėjų įvertinimai)

Vilniuje, parduotuvėje (Laisvės pr. 75)

Birželio 7 d.

000
Galimi pristatymo būdai
11899
Pardavėjas: MOSHOP 4.3
(2 pirkėjų įvertinimai)

Vilniuje, parduotuvėje (Laisvės pr. 75)

Birželio 7 d.

000
Galimi pristatymo būdai
13587